채용정보
충남대학교 장애학생 지원센터 속기사(사무원) 채용 공고
- 관리자
- 2019-03-16
【충남대학교 공고 제2019-7호】
충남대학교 장애학생 지원센터 속기사(사무원) 채용 공고
◈ 충남대학교에서는 다음과 같이 대학회계직원(사무원, 경비)을 공개 모집하오니 유능한 인재의 많은 지원을 바랍니다.
1. 채용 예정 인원
구분 근무(예정)지 인원 담당예정업무 자격요건
사무원 학생처 1명 ◦ 장애학생지원센터 행정업무 ◦ 전문학사 이상 소지자
(장애학생 ◦ 장애학생 지도 및 상담 ◦ 한글속기 2급 이상
지원센터) ◦ 도우미지원사업 운영 (대한상공회의소 발급)
◦ 청각 장애학생 속기지원 ◦ 컴퓨터 활용 능통자
◦ 중증 장애학생 학습교재 (아래 자격증 중 1개 이상 소지자)
(수업자료) 제작 - 워드프로세서 1급
◦ 장애학생지원 센터장이 정하는 - 컴퓨터 활용능력 2급 이상
업무 등 ※ 상기 지원 자격을 모두 충족해야 함
- 2019. 3. 25.기준
2. 응시자격 및 응시원서 접수
응시 자격
가. ｢국가공무원법｣ 제33조에 의한 결격사유가 없는 자
나. ｢공직선거법｣ 제266조 및 ｢공무원임용시험령｣ 등 관계법령에 의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 자
다. ｢부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률｣ 등 다른 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자
라. ｢아동･청소년의 성보호에 관한 법률｣ 제56조에 의한 취업제한 대상이 아닌 자
마. 연령: 만 18세 이상~60세 미만(2019. 3. 25.기준)
* 경비: 만 55세이상 ~ 65세이하(2019. 3. 25.기준)
바. 남자인 경우 병역의무를 필한 자 또는 면제된 자
응시원서 접수
가. 접수기간: 2019. 3. 21.(목) 09:00 ~ 3. 25.(월) 18:00
나. 접수방법: 온라인 접수(http://cnu.korus.kr/), 별첨 참고
다. 제출서류(서명 또는 날인 후 1개의 PDF 파일로 일괄 스캔하여 첨부)
1) 응시원서 1부 <서식 1-1, 1-2>
2) 자기소개서 1부 <서식 2>
3) 직무수행계획서 1부 <서식 3>
4) 개인정보 수집･이용에 관한 안내 및 동의서 1부 <서식 4>
5) 최종학력증명서 1부
6) 자격증 사본 1부(운전면허증 제외)
7) 경력(재직)증명서 1부(국민연금 가입증명 인정 불가)
※ 근무기간, 소속, 직위(직책), 담당업무가 정확히 기재되어 있어야 하며, 폐업 등 기타 사유로 경력을 확인할 수 없을 경우 인정 불가
8) 어학증명서 1부(접수 마감일 기준 유효성적에 한함)
9) 병적증명서 1부(남자 응시자에 한함)
10) 주민등록초본 1부(경비 지원자에 한함)
3. 근무 조건
□ 사무원
◦ 신분: 충남대학교 대학상용직
◦ 계약기간: 근무 시작일부터 정년(만 60세)까지
- 수습기간: 최종합격자는 신규임용 예정자로 임용하고, 임용일로부터 3개월간의 수습기간을 두어 평가를 통해 최종 임용 확정
※ 수습기간 동안의 평가 평균 점수가 60점(100점 만점의 60%) 미만일 경우 정규임용 배제 및 계약해지
◦ 임금(초임 기준): 약 2,500만원
□ 경비
◦ 신분: 충남대학교 대학공무직(기간제)
◦ 계약기간: 근무 시작일 ~ 2020년 4월 30일까지
◦ 임금(초임기준): 약 700만원
※ 근로기준법 제63조에 따른 감시적 근로자로, 고용노동부 장관의 승인을 받아 근로시간, 휴게와 휴일에 관한 규정 적용 제외
4. 채용 방법
1차(서류심사), 2차(필기심사), 3차(면접심사)로 실시하되, 전 단계의 심사에 합격하지 않으면 다음 단계의 심사에 응시 불가
※ 경비 지원자는 1차(서류심사), 2차(면접심사)만 실시
서류 심사
가. 응시자의 자격 요건 등을 서면으로 심사하여 합격자 결정
나. 합격자 결정
1) 응시인원이 채용예정인원의 10배수(경비: 5배수) 이하일 경우, 응시요건 충족자 전원 합격
2) 응시인원이 채용예정인원의 10배수(경비: 5배수) 초과일 경우, 평정요소마다 점수를 부여하여 고득점자순으로 채용예정인원의 10배수(경비: 5배수) 이상을 서류전형 합격자로 결정
※ 서류심사 합격자 배수 범위 내 동점자 발생 시, 동점자 모두 합격자로 결정
서류심사 평정 요소
① 자기소개서 ② 직무이해도(직무수행계획서)
필기 심사(기획력 평가)
가. 서류심사 합격자(사무원)를 대상으로 필기심사(기획력평가)를 실시･심사하여 합격자 결정 ※ 경비 지원자는 미실시
1) 대학 현안에 대한 주제의 자료 제공
2) 2시간 동안 A4 1매 분량의 보고서 작성(한컴 한글 이용)
나. 합격자 결정: 필기심사 결과 고득점자순으로 채용예정인원의 5배수 이하를 필기심사 합격자로 결정
※ 필기심사 합격자 배수 범위 내 동점자 발생 시, 동점자 모두 합격자로 결정
필기심사 평정 요소
① 분석력
② 논리성
③ 체계성
④ 창의성
면접 심사
가. 필기심사 합격자(경비: 서류심사 합격자)를 대상으로 면접을 실시하여 교직원으로서의 정신자세, 전문지식, 응용능력 등 직무수행에 필요한 능력 및 적격성을 종합적으로 평가
나. 면접방식: 대면 면접
다. 합격자 결정: 면접심사 결과 고득점자 순으로 최종합격자 결정
면접심사 평정 요소
① 교직원으로서의 정신자세
② 전문지식과 그 응용능력
③ 의사 표현의 정확성과 논리성
④ 예의･품행 및 성실성
⑤ 창의력･의지력 및 발전 가능성
추진 일정
구분 일정 비고
채용공고 `19. 3. 15.(금)~3. 25.(월) 나라일터, 대한민국공무원되기, 본교 등 홈페이지에 게재
원서접수 `19. 3. 21.(목)~3. 25.(월) 온라인 접수
서류심사 및
심사결과 발표 `19. 3. 29.(금) 예정 대상자 개별 통보
필기심사 `19. 4. 4.(목) 예정 대상자 개별 통보
※ 사무원 지원자만 실시
면접심사 ‘19. 4. 10.(수) 예정 대상자 개별 통보
최종 합격자 발표 `19. 4. 12.(금) 예정 대상자 개별 통보
채용 19. 4. 18.(목) 예정 신체검사 등 채용서류 완비 시
※ 추진일정은 업무상황에 따라 변동 가능
6. 응시자 유의사항
◦ 응시원서 상의 착오·누락이나 연락불능, 합격자발표 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임이 되므로, 합격자 발표일 등 심사일정과 합격여부를 반드시 확인
◦ 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원 미만일 경우 1회 이상 재공고 예정
◦ 채용계획은 불가피한 사정에 의해 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당 심사 실시일 7일전까지 재공고 후 시행 예정
◦ 최종합격 이후라도, 신원조회 및 채용신체검사서 등에 결격사유가 있을 경우와 응시원서 등에 기재된 내용이 허위로 판명될 경우 합격 취소 가능
◦ 기타 문의사항은 충남대학교 총무과 채용담당자(042-821-5104)로 문의
붙임 응시원서 서식 등 각 1부
충남대학교 장애학생 지원센터 속기사(사무원) 채용 공고
◈ 충남대학교에서는 다음과 같이 대학회계직원(사무원, 경비)을 공개 모집하오니 유능한 인재의 많은 지원을 바랍니다.
2019년 3월 15일
충 남 대 학 교 총 장
충 남 대 학 교 총 장
1. 채용 예정 인원
구분 근무(예정)지 인원 담당예정업무 자격요건
사무원 학생처 1명 ◦ 장애학생지원센터 행정업무 ◦ 전문학사 이상 소지자
(장애학생 ◦ 장애학생 지도 및 상담 ◦ 한글속기 2급 이상
지원센터) ◦ 도우미지원사업 운영 (대한상공회의소 발급)
◦ 청각 장애학생 속기지원 ◦ 컴퓨터 활용 능통자
◦ 중증 장애학생 학습교재 (아래 자격증 중 1개 이상 소지자)
(수업자료) 제작 - 워드프로세서 1급
◦ 장애학생지원 센터장이 정하는 - 컴퓨터 활용능력 2급 이상
업무 등 ※ 상기 지원 자격을 모두 충족해야 함
- 2019. 3. 25.기준
2. 응시자격 및 응시원서 접수
응시 자격
가. ｢국가공무원법｣ 제33조에 의한 결격사유가 없는 자
나. ｢공직선거법｣ 제266조 및 ｢공무원임용시험령｣ 등 관계법령에 의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 자
다. ｢부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률｣ 등 다른 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자
라. ｢아동･청소년의 성보호에 관한 법률｣ 제56조에 의한 취업제한 대상이 아닌 자
마. 연령: 만 18세 이상~60세 미만(2019. 3. 25.기준)
* 경비: 만 55세이상 ~ 65세이하(2019. 3. 25.기준)
바. 남자인 경우 병역의무를 필한 자 또는 면제된 자
응시원서 접수
가. 접수기간: 2019. 3. 21.(목) 09:00 ~ 3. 25.(월) 18:00
나. 접수방법: 온라인 접수(http://cnu.korus.kr/), 별첨 참고
다. 제출서류(서명 또는 날인 후 1개의 PDF 파일로 일괄 스캔하여 첨부)
1) 응시원서 1부 <서식 1-1, 1-2>
2) 자기소개서 1부 <서식 2>
3) 직무수행계획서 1부 <서식 3>
4) 개인정보 수집･이용에 관한 안내 및 동의서 1부 <서식 4>
5) 최종학력증명서 1부
6) 자격증 사본 1부(운전면허증 제외)
7) 경력(재직)증명서 1부(국민연금 가입증명 인정 불가)
※ 근무기간, 소속, 직위(직책), 담당업무가 정확히 기재되어 있어야 하며, 폐업 등 기타 사유로 경력을 확인할 수 없을 경우 인정 불가
8) 어학증명서 1부(접수 마감일 기준 유효성적에 한함)
9) 병적증명서 1부(남자 응시자에 한함)
10) 주민등록초본 1부(경비 지원자에 한함)
3. 근무 조건
□ 사무원
◦ 신분: 충남대학교 대학상용직
◦ 계약기간: 근무 시작일부터 정년(만 60세)까지
- 수습기간: 최종합격자는 신규임용 예정자로 임용하고, 임용일로부터 3개월간의 수습기간을 두어 평가를 통해 최종 임용 확정
※ 수습기간 동안의 평가 평균 점수가 60점(100점 만점의 60%) 미만일 경우 정규임용 배제 및 계약해지
◦ 임금(초임 기준): 약 2,500만원
□ 경비
◦ 신분: 충남대학교 대학공무직(기간제)
◦ 계약기간: 근무 시작일 ~ 2020년 4월 30일까지
◦ 임금(초임기준): 약 700만원
※ 근로기준법 제63조에 따른 감시적 근로자로, 고용노동부 장관의 승인을 받아 근로시간, 휴게와 휴일에 관한 규정 적용 제외
4. 채용 방법
1차(서류심사), 2차(필기심사), 3차(면접심사)로 실시하되, 전 단계의 심사에 합격하지 않으면 다음 단계의 심사에 응시 불가
※ 경비 지원자는 1차(서류심사), 2차(면접심사)만 실시
서류 심사
가. 응시자의 자격 요건 등을 서면으로 심사하여 합격자 결정
나. 합격자 결정
1) 응시인원이 채용예정인원의 10배수(경비: 5배수) 이하일 경우, 응시요건 충족자 전원 합격
2) 응시인원이 채용예정인원의 10배수(경비: 5배수) 초과일 경우, 평정요소마다 점수를 부여하여 고득점자순으로 채용예정인원의 10배수(경비: 5배수) 이상을 서류전형 합격자로 결정
※ 서류심사 합격자 배수 범위 내 동점자 발생 시, 동점자 모두 합격자로 결정
서류심사 평정 요소
① 자기소개서 ② 직무이해도(직무수행계획서)
필기 심사(기획력 평가)
가. 서류심사 합격자(사무원)를 대상으로 필기심사(기획력평가)를 실시･심사하여 합격자 결정 ※ 경비 지원자는 미실시
1) 대학 현안에 대한 주제의 자료 제공
2) 2시간 동안 A4 1매 분량의 보고서 작성(한컴 한글 이용)
나. 합격자 결정: 필기심사 결과 고득점자순으로 채용예정인원의 5배수 이하를 필기심사 합격자로 결정
※ 필기심사 합격자 배수 범위 내 동점자 발생 시, 동점자 모두 합격자로 결정
필기심사 평정 요소
① 분석력
② 논리성
③ 체계성
④ 창의성
면접 심사
가. 필기심사 합격자(경비: 서류심사 합격자)를 대상으로 면접을 실시하여 교직원으로서의 정신자세, 전문지식, 응용능력 등 직무수행에 필요한 능력 및 적격성을 종합적으로 평가
나. 면접방식: 대면 면접
다. 합격자 결정: 면접심사 결과 고득점자 순으로 최종합격자 결정
면접심사 평정 요소
① 교직원으로서의 정신자세
② 전문지식과 그 응용능력
③ 의사 표현의 정확성과 논리성
④ 예의･품행 및 성실성
⑤ 창의력･의지력 및 발전 가능성
추진 일정
구분 일정 비고
채용공고 `19. 3. 15.(금)~3. 25.(월) 나라일터, 대한민국공무원되기, 본교 등 홈페이지에 게재
원서접수 `19. 3. 21.(목)~3. 25.(월) 온라인 접수
서류심사 및
심사결과 발표 `19. 3. 29.(금) 예정 대상자 개별 통보
필기심사 `19. 4. 4.(목) 예정 대상자 개별 통보
※ 사무원 지원자만 실시
면접심사 ‘19. 4. 10.(수) 예정 대상자 개별 통보
최종 합격자 발표 `19. 4. 12.(금) 예정 대상자 개별 통보
채용 19. 4. 18.(목) 예정 신체검사 등 채용서류 완비 시
※ 추진일정은 업무상황에 따라 변동 가능
6. 응시자 유의사항
◦ 응시원서 상의 착오·누락이나 연락불능, 합격자발표 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임이 되므로, 합격자 발표일 등 심사일정과 합격여부를 반드시 확인
◦ 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원 미만일 경우 1회 이상 재공고 예정
◦ 채용계획은 불가피한 사정에 의해 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당 심사 실시일 7일전까지 재공고 후 시행 예정
◦ 최종합격 이후라도, 신원조회 및 채용신체검사서 등에 결격사유가 있을 경우와 응시원서 등에 기재된 내용이 허위로 판명될 경우 합격 취소 가능
◦ 기타 문의사항은 충남대학교 총무과 채용담당자(042-821-5104)로 문의
붙임 응시원서 서식 등 각 1부