채용정보
안성시의회 지방계약직 공무원(속기사) 경력경쟁임용시험 공고
- 관리자
- 2013-06-18
2013년 제4회 안성시 지방계약직 공무원 경력경쟁임용시험 공고
안성시 지방계약직공무원 특별채용시험 계획을 다음과 같이 공고합니다.
2013년 6월 18일
안성시인사위원회위원장
1. 채용 분야 및 인원
채용 채용예정 채용 계약 직무내용 근무예정
분야 직 급 인원 기간 기관(부서)
시의회 지방계약직 3 1년 ❍ 의회 회기기간 중 본회의 및 위원회의 시의회
속기사 (시간제 마급) 회의록 내용에 대한 기록보존 (의회사무과)
❍ 그 밖에 회기 운영에 따른 각종 업무 보조
※ 채용계약기간은 근무실적에 따라 총 계약기간 5년 범위내에서 연장 가능함
2. 채용요건(응시자격)
가. 지방공무원법 제31조 각호의 결격사유에 해당되지 아니하고, 지방공무원임용령 제65조 및 다른
관계법령에 의한 응시자격이 정지되지 아니한 자(면접시험 최종일 기준)
≪지방공무원법 제31조의 결격사유≫
1. 금치산자 및 한정치산자
2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람
3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지
아니한 사람
4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람
5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람
6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한
사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람
7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람
8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람
나. 응시연령 : 만18세 이상(1995.12.31이전 출생자)
다. 성 별 : 제한없음
라. 거 주 지 : 2013. 1. 1부터 최종합격자 발표 일까지 경기도에 주민등록이 되어 있는 자
마. 채용분야별 자격요건
채용분야 자 격 기 준
(예정직급)
시의회 ❍ 지방공무원법 제31조(결격사유) 각 호의 결격사유가 없는 자
속기사 ❍ 만18세이상, 성별제한 없음
(시간제 마급) ❍ 고등학교졸업 이상의 학력이 있는 자
❍ 국가기술자격법에 따른 한글속기(컴퓨터)1급 이상의 자격을 취득한 자
❍ 2013. 1. 1부터 최종합격자 발표 일까지 경기도에 주민등록이 되어 있는 자
☞ 비정규직 또는 비상근직의 근무경력은 특수경력직공무원 인사운영지침(안전행정부 예규 제1호)에
의한 계산방식을 적용하여 산출된 기간으로 인정
3. 시험방법
가. 1차시험 : 서류전형(직무수행에 관련되는 자격 및 경력 등 심사)
○ 1차 서류전형 결과 응시인원이 선발예정인원의 10배수 이상일 때에는 관련법규에 따라 서류전형
합격자를 5배수 이상을 선발할 수 있음.
○ 1차 서류전형 결과 응시인원이 선발예정인원과 같거나 선발예정인원 보다 적을 경우(서류전형
결과 부적격으로 선발예정인원과 같거나 적은 경우 포함)에는 재공고함.
※ 서류전형 합격자에 한하여 2차시험(면접시험) 실시
나. 2차시험 : 면접시험(당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검정)
※ 면접방법 : 개인별 직무수행계획 발표 및 질의․응답
※ 채용자격 요건은 충족하였다 하더라도 심사를 통하여 적격자가 아니라고 판단되는 경우에는
채용하지 않을 수 있음.
4. 응시원서 접수기간 및 시행일정
가. 접수기간 : 2013. 7. 1(월)~2013. 7. 3(수)(3일간)
나. 서류전형 합격자 발표 : 2013. 7. 9(화)(안성시 홈페이지 게시 및 합격자 개별통지)
다. 면접시험 : 2013. 7. 16(화)
라. 최종합격자 발표 : 2013. 7. 19(금)(안성시 홈페이지 게시 및 개별통지)
5. 응시원서 교부 및 접수
가. 교부 및 접수처 : 안성시청 행정과 인사팀(본관 2층)
※ 공휴일은 제외하고 연중 교부하되, 단체 및 우편교부는 하지 않음
※ 응시원서 접수는 접수기간 중의 근무시간(09:00~18:00)에 접수함
※ 응시원서 양식(이력서, 자기소개서 포함)은 공고문에 첨부된 양식을 내려 받아 사용
나. 접수방법
※ 접수기간 내에 응시원서를 작성하여 접수처에 직접제출
※ 대리접수 가능, 우편․택배 및 인터넷접수 불가
다. 제출서류
① 응시원서 1통 : 교부처에서 교부하는 소정양식
② 사진 2매 : 응시원서 제출전 6개월 이내에 촬영한 동일원판의 탈모 상반신 사진
(3.5cm×4.5cm) 2매를 응시원서 해당란에 붙임
③ 이력서 1통(A4용지 크기의 소정양식, 사진 부착)
④ 응시수수료 : 안성시 수입증지(나급 : 7,000원, 마급 : 5,000원)
⑤ 관련분야 자격증 사본 1통(접수시 원본 지참) - 해당자에 한함
⑥ 당해분야 근무 관련 경력증명서 각 1부(원본, 최근 6월 이내 발행된 것) - 해당자에 한함
⑦ 자기소개서 1통(성장과정 및 경력중심으로 A4용지 1~2매 정도)
⑧ 최종학교 졸업(학위)증명서 1통
⑨ 자격검증을 위한 동의서 1부 및 기타 이력서 기재내용 증빙자료
6. 기 타
가. 제출한 서류는 반환하지 않으며, 경력 등이 사실과 다를 경우에는 합격 또는 임용을 취소 할 수
있습니다.
나. 경력증명 원본이 첨부되지 않은 이력서상의 경력은 인정하지 않습니다.
다. 응시서류의 기재착오 또는 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임입니다.
라. 시험 시행결과 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수도 있으며, 합격자 통지 후 신원조회 및
채용신체검사, 학위검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
마. 최종합격된 자의 임용포기, 합격취소, 임용결격사유, 임용 후 즉시 퇴직 등의 사유로 임용하지
못하고 결원이 발생한 경우 합격자 발표일 부터 3개월 이내에 추가로 합격자를 결정할 수 있습니다.
※ 불합격기준에 해당하지 아니하는 자 중에서 면접시험에서 평정점수 요소마다 점수를 부여하고
불합격 기준에 해당하지 아니하는 자 중에서 차순위로 평정성적이 우수한 자를 추가합격자로 결정
바. 본 시험 일정은 사정에 의해 변경될 수 있으며, 변경사항은 별도 공고합니다.
사. 기타 자세한 내용은 안성시 행정과 인사팀으로 문의하시기 바랍니다.
(전화 031-678-2153)