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대구광역시 중구 지방전임계약직공무원 채용시험 공고

대구광역시 중구 지방전임계약직공무원 채용시험 시행계획을 다음과 같이 공고합니다.

                                                                                                               2013년 1월 29일
                                                                                     대구광역시 중구 인사위원회 위원장

1. 채용분야 및 인원
 
  채용분야     채용등급     채용    계약     근    무                                직무내용
                                    인원    기간    예정부서    
  속기    지방전임계약직   1명      2년   대구광역시 중구의회    ◦ 본회의, 상임(특별)위원회 회의속기
                   '마'급                                                           ◦ 회의록 작성및발간인터넷등재
                                                                                      ◦ 회의 준비 보조

 ※ 계약기간은 최초 2년 계약 후 업무성과를 평가하여 총채용 기간이 5년을 넘지 아니하는 범위에서
     연장 가능함.


2. 응시 자격 요건

 ○ 공통요건
    ▪지방공무원법 제31조에 규정한 결격사유가 없고, 지방공무원임용령
      제65조(부정행위자 등에대한 조치) 및 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자
      (기준일 : 면접시험시행예정일)

   ※ 지방공무원법 제31조(결격사유) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람은 공무원이 될 수 없다.
      1. 금치산자 및 한정치산자
      2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람
      3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이
         지나지 아니한 사람
      4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람
      5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람
      6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람
      6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」제355조및 제356조에 규정된 죄를 범한
      사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람
      7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람
      8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

    ▪ 지역 및 성별 : 시험공고일 전일부터 면접시험 최종일까지 계속하여 본인의 주민등록상 주소가
      대구광역시로 되어 있는 자
    ▪ 응시연령 : 만18세 이상(시험공고일 기준)

 ○ 채용자격요건  : 지방계약직공무원규정 제3조(별표1)에 의함
    ▪「국가기술자격법」에 따른 속기 3급(한글속기/컴퓨터) 이상의 자격을 취득한 사람


3. 보수 수준

 ○ 근 거 : 지방공무원 보수규정 제35조
            중구 지방계약직공무원 규정 시행규칙 제9조

 ○ 연 봉
     구 분                                    상 한 액        하 한 액
     지방전임계약직 “마”급            38,699천원         -

   ※ 구체적인 금액은 채용예정자의 자격, 능력, 경력 등을 고려하여 결정


4. 시험방법 및 합격자 발표

 ○ 1차시험 : 서류 전형
    ▪ 당해 직무수행에 관련된 응시자의 자격 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사
    ▪ 단, 응시인원이 선발예정인원의 10배수 이상인 때에는 임용예정 직무에 적합한 기준에 따라
      5배수 이상으로 서류전형 합격자를 결정할 수 있음
    ▪ 합격자 발표 : 개별통지
      - 통지사항 : 면접시험 일정 등
      - 준 비 물 : 2차 시험 대상자는 신분증, 응시표 필히 지참
 ○ 2차시험 : 면접 시험
    ▪ 1차시험 합격자를 대상으로 면접 실시
    ▪ 인성, 공직관, 전문성 등 업무추진 역량을 종합적으로 평가
    ▪ 불합격기준에 해당되지 아니한 자 중에서 평정성적이 가장 우수한 자를 최종합격자로 결정
      ※ 면접시험 응시자는 반드시 신분증(주민등록증, 여권, 운전면허증) 지참
 ○ 최종합격자 발표 : 대구광역시 중구의회 홈페이지(http://junggucouncil.daegu.kr)
     공지사항란 게재 및 개별통지


5. 응시원서 접수

 ○ 접수기간 : 2013. 2. 12(화) ~ 2. 14(목) 3일간, 09:00～18:00
 ○ 접 수 처 : 대구광역시 중구의회 사무과(9층)
 ○ 접수방법 : 방문접수
   ※ 응시원서 양식(이력서, 자기소개서 등 포함)은 공고문에 첨부된 양식을 출력하여 사용


6. 제출서류

 ○ 응시원서(별지서식 제1호) 1부 - 자필작성
   ※ 사진 : 최근 6개월이내 촬영한 동일원판의 탈모정면상반신 칼라사진(3.5㎝×4.5㎝)
   ※ 응시수수료 : 대구광역시 중구 수입증지 5,000원(중구청 1층 민원실 판매)
 ○ 이력서(별지서식 제2호) 1부  - 반명함판 사진(3.5㎝×4.5㎝) 부착
   ※ 이력서에 기재된 사항은 증빙자료 필요(증빙자료가 없는 경력은 인정하지 않음)
 ○ 자기소개서(별지서식 제3호) 1부 - A4용지 2매 이내
 ○ 자격요건 검증을 위한 동의서(별지서식 제4호) 1부
 ○ 주민등록초본 1부(남자의 경우 병역사항 기재된 것)
 ○ 최종학교 졸업증명서 1부(원본)
 ○ 속기사 자격증 사본 각 1부(원본 지참)
 ○ 채용예정 직무분야의 경력증명서 1부(원본, 해당자에 한함)
    ※ 근무기간, 직위, 직급 및 담당업무를 정확히 기재(발급 확인자 서명 및 연락처 포함)하고, 경력
        증명서 발행기관의 사업자등록증 사본 또는 기타 등록증․허가증 등 기관 성격을 증명할 수 있는
        자료를 반드시 첨부하여야 합니다.
 ○ 기타 응시원서 및 자기소개서에 기재된 사항을 증명할 수 있는 서류 사본 1부(원본 지참)


7. 기타(유의)사항

 ○ 응시희망자는 자격요건 등이 적합한지를 정확히 확인한 후 제출하시기 바랍니다.
 ○ 제출된 서류와 응시수수료는 반환하지 않으며, 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우
    합격 또는 채용을 취소할 수 있습니다.
 ○ 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 신원조사 및 채용신체검사 등을
    통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
 ○ 응시원서에 E-mail 주소와 휴대전화번호를 반드시 기재하여 주시기 바랍니다.
    (응시원서상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능으로 인하여 발생하는 불이익은 일체 응시자의
    책임입니다.)
 ○ 본 공고문은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 대구광역시 중구의회 홈페이지
     (http://junggucouncil.daegu.kr) 공지사항 란에 공고합니다.
 ○ 기타 상세한 내용은 아래 연락처로 문의하시기 바랍니다.
   ▪ 대구광역시 중구의회 사무과 (☎053 - 661 - 2068)